Le fonctionnement et les avantages de PNS

Les avantages du portage salarial pour le salarié

Gagner du temps

Devenez indépendant en 24h tout en étant libéré de la gestion administrative.

Indépendant mais jamais seul

Rejoignez une communauté de consultants pour créer des synergies et étoffer votre réseau.

Des risques minimisés

Vous pouvez mettre fin à votre activité à tout moment et ouvrez des droits au chômage.

Les avantages du portage salarial pour l’entreprise

Elle bénéficie d’une prestation de service de qualité grâce au savoir-faire du salarié porté.

L'entreprise délègue la gestion administrative du contrat.

Elle est exonérée des risques juridiques de la sous-traitance survenant avec d'autres statuts.